Lehrstellen für unsere JOAL Teilnehmenden gesucht: Melden Sie uns freie Lehrstellen
Zwei von drei jungen Menschen, die in der Schweiz Sozialhilfe beziehen, haben keinen Schulabschluss oder keine abgeschlossene Ausbildung (EBA/EFZ). Bereits seit 2010 bietet die Swiss ProWork AG das Berufsvorbereitungsjahr «JOAL» an, das gezielt auf Jugendliche und junge Erwachsene eingeht, die nach der obligatorischen Schulzeit keine Lehrstelle gefunden haben.
Mit «JOAL» bietet die Swiss ProWork AG jungen Menschen wertvolle Orientierung und vielseitige Perspektiven, um den Einstieg in eine Ausbildung (Vorlehre, EBA, EFZ, PRA) zu schaffen. Im 11-monatigen Berufsvorbereitungsjahr werden die Teilnehmenden auf verschiedenen Ebenen für eine Berufslehre vorbereitet. Rund 85% unserer «JOAL»-Teilnehmenden finden eine Lehrstelle oder eine schulische Anschluss-Lösung!
Gemeinsam Zukunft gestalten – Geben Sie jungen Menschen eine Chance
Mit Schnuppertagen, Berufserkundungen oder Praktika ermöglichen Sie Jugendlichen wertvolle Einblicke in die Berufswelt. Gleichzeitig lernen Sie motivierte Nachwuchskräfte kennen und leisten einen wichtigen Beitrag gegen den Fachkräftemangel. Gemeinsam schaffen wir Perspektiven – für die Fachkräfte von morgen.
Hierfür sind wir auch auf Ihre Unterstützung angewiesen: Bitte melden Sie uns offene Lehrstellen im Grossraum Kanton Zürich, insbesondere wenn diese nicht über die üblichen Plattformen ausgeschrieben sind. Viele Branchen berichten von einem Fachkräftemangel und gleichzeitig von Schwierigkeiten, geeignete Lernende zu finden – beispielsweise im Baugewerbe, in der Gastronomie, im Strassentransport, im Gesundheitswesen, in der Automobilbranche, im Detailhandel, in der Hotellerie und Hauswirtschaft, im Betriebsunterhalt, u.s.w.
Für viele Jugendliche sind praktische Einblicke ein wichtiger Schritt im Berufswahlprozess. Erst während eines Schnuppertages oder einer Schnupperwoche erhalten sie ein realistisches Bild der Anforderungen und Tätigkeiten eines Berufs. Deshalb freuen wir uns sehr, wenn wir gemeinsam mit Lehrbetrieben Berufserkundungstage organisieren oder unseren Jugendlichen die Möglichkeit bieten können, Schnuppereinsätze zu absolvieren. Solche Erfahrungen leisten einen wertvollen Beitrag zu einer fundierten Berufswahl und erleichtern den Einstieg in eine passende Ausbildung.
Schöne Erfolge: Strahlende Gesichter bei Lehrvertragsunterzeichnungen der Teilnehmenden aus der «JOAL» Klasse 2025/2026, wie z.B. bei Dosenbach Zürich, Lucky Car oder bei der Damm Automobile AG.
JOAL Praxisbeispiele für Schnupperlehren und erfolgreiche Lehrstellenvermittlung der JOAL-Klasse 2025/2026:
Bitte melden Sie uns Ihre Möglichkeiten, damit unsere Jugendlichen Einblicke in Berufsfelder erhalten können, in denen gut ausgebildete Fachkräfte künftig besonders gefragt sind. Mit Schnuppertagen, Berufserkundungen oder Praktika leisten Sie einen wertvollen Beitrag zur beruflichen Orientierung unserer Teilnehmenden und fördern gleichzeitig den Nachwuchs in Ihrer Branche.
Gerne stehe ich Ihnen persönlich für ein Gespräch zur Verfügung und freue mich auf Ihre Kontaktaufnahme. Gemeinsam schaffen wir wertvolle Einblicke in die vielfältige Berufswelt und unterstützen die Fachkräfte von morgen auf ihrem Weg in eine erfolgreiche berufliche Zukunft.
