Der östlich des Bahnhofs Basel SBB gelegene Güterbahnhof der Schweizerischen Bundesbahnen wurde bereits im Jahr 1876 in Betrieb genommen. Heute betreiben SBB Cargo und Hupac das Umschlagterminal auf dem 16 Hektar grossen Areal für den kombinierten Verkehr. Die hier eingesetzten Krananlagen sind dafür konzipiert, schwere und meist unhandliche Lasten zu transportieren. Die Beschäftigten, die mit Kranen arbeiten, müssen besonders geschult werden. Dem Anschlagen von Lasten kommt ebenfalls grosse Bedeutung zu.
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Berufschauffeure sind häufiger in einer Situation, in der sie Erste Hilfe-Massnahmen leisten müssen, als andere Verkehrsteilnehmer. Deshalb ist es wichtig, dass sie sich regelmässig mit dem Thema „Erste Hilfe“ auseinandersetzen, um im Ernstfall routiniert Hilfe leisten zu können.
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Die Swiss ProWork AG entwickelt bedarfsgerechte Angebote und Projekte zur Arbeitsintegration, die sich durch die hohe Praxisnähe auszeichnen und ist damit ein langjähriger, wichtiger Partner von Gemeinden, RAV-Stellen, Sozialdiensten und den IV-Stellen. Den Erfolg unserer Teilnehmenden für den Einstieg oder den Wiedereinstieg in den regulären Arbeitsmarkt haben wir in über 15 Jahren des Bestehens mit der Swiss ProWork bewiesen.
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Die Post erhöht die Preise – wir haben eine Alternative für Sie: Vergleichen Sie JETZT die Preise für Paketdienst!
Ausser dass Sie Geld sparen, haben Sie bei uns stets Ihren eigenen Ansprechpartner: Persönlich und mit direkter Durchwahl! Schluss mit anonymen Hotlines mit langen Wartezeiten! Unser Kompetenzzentrum «Paketlogistik» ist in unseren Verkauf Innendienst integriert. Unsere Mitarbeitenden verfügen über jahrelange Erfahrung in der Paketlogistik: Diesen Unterschied werden Sie spüren – in Zeit und Geld!
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Zur Vorbereitung des Projekts «Schnupperlehre» durften die JOAL-Teilnehmerinnen und Teilnehmer ihre Schnupper-Betriebe selbst recherchieren. In dem sie sich für einen oder mehrere Berufe entschieden hatten, ging es im ersten Schritt darum, sich genauer über die einzelnen Berufe zu informieren. Dafür gab es vor allem online zahlreiche Möglichkeiten, die den Jugendlichen und jungen Erwachsenen im Unterricht nähergebracht wurden, die hier «ticken» die JOAL-Teilnehmenden nicht anders als andere Jugendliche der Generation Z, die sich heute zu allen Themen fast ausschliesslich über Videos und online informiert.
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Besuchen Sie uns an der Messe «Transport.CH» vom 8. bis 11. November in Bern. Wir stellen Ihnen hier unsere neuen Kurse für 2024 vor: Beachten Sie hier besonders unsere Krankurse! Die Anpassungen in der Kranverordnung traten am 1. September 2023 in Kraft und wir bieten Ihnen hierzu die gesetzlich vorgeschriebenen Weiterbildungen für die sichere Verwendung von Kranen an.
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Stückguttransport ist einer unserer grossen Stärken. Innert 24 Stunden verteilen wir Ihre Güter flächendeckend in der ganzen Schweiz. Unsere nationale Flotte bietet für jeden Einsatz das passenden Fahrzeug: Vom Lieferwagen für Sonderfahrten bis zum Anhängerzug oder Sattelschlepper für Teil- und Komplettladungen. Zudem verfügen alle unsere Fahrzeuge über eine Hebebühne und sind für den Transport von gefährlichen Gütern (ADR) ausgerüstet. Dank unserer Flexibilität können wir auch Ihre kurzfristigen Transportwünsche erfüllen.
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Das bisherige Sulser-Logistikzentrum, welches bereits 2014 umfangreich modernisiert und umgebaut wurde, wird nun mit einem zweiten, vollautomatisiertem Hochregallager mit Kapazität für rd. 8'500 Palettenplätze sowie mit rd. 7'650 m2 Logistik- und Produktionsflächen erweitert. Ebenfalls dazu kommen über rd. 2'250 m2 Büroflächen. Entstehen wird ein multi-funktionales Logistikgebäude mit hochmoderner Infrastruktur, welche sich vollumfänglich auf die unterschiedlichsten kundenspezifischen Logistikanforderungen anpassen kann.
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Mit «JOAL» bietet die Swiss ProWork AG jungen Menschen wertvolle Orientierung und vielseitige Perspektiven, um den Einstieg in eine Ausbildung (INVOL, EBA, EFZ, PRA) zu schaffen. In einem 11-monatigen Berufsvorbereitungsjahr werden die Teilnehmenden auf verschiedenen Ebenen für eine Berufslehre vorbereitet.
Die Gründe, warum es noch nicht geklappt hat mit der Lehrstelle sind unterschiedlich. Darum wird im «JOAL» individuell gefördert, angeleitet und begleitet. Ob schulische Lücken, Sozial-, Selbst- und Methodenkompetenzen, PC-Kenntnisse oder das praktische Arbeiten – die Jugendlichen erarbeiten sich fehlende Kompetenzen, um erfolgreich in einer Berufslehre bestehen zu können.
Zwei von drei jungen Menschen, die in der Schweiz Sozialhilfe beziehen, haben keinen Schulabschluss oder keine abgeschlossene Ausbildung (EBA/EFZ). Bereits seit 2010 bietet die Swiss ProWork AG ein Berufsvorbereitungsjahr an, das gezielt auf junge Menschen eingeht, die nach der obligatorischen Schulzeit keine Lehrstelle gefunden haben. «JOAL 2023/2024» startet am 21. August 2023 – es hat noch freie Programmplätze!
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Die Stahl Gerlafingen AG, ein Unternehmen der Beltrame Group, ist der führende Schweizer Anbieter von Bewehrungsprodukten und erzeugt jährlich etwa 687'000 Tonnen Bewehrungs- und Profilstahl für die Bauwirtschaft im In- und Ausland. Durch den Betrieb von modernsten, technologisch hochstehenden Anlagen wird grosser Wert auf eine möglichst umweltschonende Produktion gelegt. Für Stahl Gerlafingen AG hat die Swiss Logistics Academy AG insgesamt 480 Teilnehmende in Form von «Safety Days» mit zwei Themenposten «Einsatz von Schutzbrillen und «Toter Winkel bei Fahrzeugen» geschult.
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Täglich in der ganzen Schweiz Güter abholen und am nächsten Tag zustellen ist unser Metier – seit fast 70 Jahren! Seien es einzelne Packstücke, Paletten oder auch ganze Ladungen: Wir haben die richtigen Fahrzeuge dazu. Unsere Chauffeure sind für bestens ausgebildet, auch für Gefahrenguttransporte (ADR/SDR). Dank modernstem Fuhrpark mit 18 Fahrzeugen der Euro 6-Klasse und hervorragenden IT-Systemen haben wir Ihre Sendungen auf Schritt und Tritt im Griff.
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NicLen ist seit 1992 auf die Vermietung professioneller Licht- und Audiotechnik, sowie Rigging Equipment spezialisiert. Zum Headquarter in Dortmund/DE gehören mittlerweile Niederlassungen in den Niederlanden, Frankreich und Grossbritannien. Nun baut NicLen seine Rolle als einer der führenden Dry-Hire-Anbieter für Veranstaltungstechnik weiter aus und gründete am 12. April 2023 eine Niederlassung in der Schweiz. Hier unterstützt die Sulser Logistics Solutions AG das weltweit agierenden Veranstaltungstechnik-Unternehmen mit einem massgeschneidertes Logistiksystem.
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Von den Anfängen als Händler mit feinen Tabakwaren bis zur Einführung edler Spirituosen und Weine in den Schweizer Markt: Die Leidenschaft für den gepflegten Genuss zieht sich wie ein roter Faden durch die Geschichte der Charles Hofer SA.
Seit über 30 Jahren hat sich die Firma auf den exklusiven Import von hochwertigen Spirituosen und vor allem Südweine – Port-, Sherry- und Madeirawein – spezialisiert. Sie vertritt grösstenteils unabhängig und familiengeführte Produzenten, denen die Qualität wichtiger ist als die Quantität.
Wir bieten unseren Kunden die bestmöglichen Lösungen für ihre Transporte oder Logistikprozesse an. Dabei fahren wir mit eigenen Lastwagen sowie mit einem ausgesuchten Partnernetzwerk mit über 300 Lastwagen: Dadurch haben wir freien Zugang zu beinahe unbegrenzten Lager- und Transportmöglichkeiten in der Schweiz. Vertrauen Sie unserer Erfahrung aus fast sieben Jahrzehnten!
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Wir bieten begleitete Unterstützung für junge Menschen und Erwachsene, welche in der Schweiz eine Anstellung oder Ausbildung im 1. Arbeitsmarkt finden möchten. Das Programm besteht aus 3 Modulen, die aufeinander abgestimmt sind und so einen erfolgreichen Integrationsprozess ermöglichen. Die Module können auch einzeln gebucht werden, ganz nach den individuellen Bedürfnissen der Teilnehmenden. Nach diesen 3 Modulen sind die Teilnehmenden in der Lage, selbständig Bewerbungen zu erstellen und sich professionell auf ausgeschriebene Stellen zu bewerben. Der Eintritt in dieses Integrationsprogramm ist jederzeit möglich.
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Bei uns können Sie CZV-Kursmodule frei kombinieren und nach Ihren Bedürfnissen zusammenstellen: Wie auf einer «Menükarte» wählen Sie aus, welche Inhalte Sie geschult haben möchten. Damit können Sie Ihren Mitarbeitern gezielte und abwechslungsreiche Weiterbildung garantieren. Wissen, welches in vorherigen Ausbildungen erworben wurde, wird vertieft oder mit neuem Wissen und mit aktuellen Lerninhalten kombiniert. CZV-«Pflicht»-Kurse mit immer wieder den gleichen Inhalten bringen Ihren Chauffeuren nichts und gehören bei uns der Vergangenheit an. Unsere CZV-Weiterbildungen können Sie auch als praktische Wochenkurse buchen.
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Berufliche Weiterbildungen kosten Zeit und Geld, deswegen ist unser oberstes Ziel Ihnen auf Ihre Branche zugeschnittene Weiterbildungen und praxisorientierte Kurse anzubieten. Durch individualisierte Unterrichtsmethoden fördern wir jeden Teilnehmenden innerhalb eines Kurses so, dass jede einzelne Person einen Lernfortschritt erreicht – auch wenn unterschiedliche Sprachen oder Sprachniveaus vorhanden sind!
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La fixation des charges est une tâche à responsabilité qui peut avoir de graves conséquences si elle n'est pas réalisée correctement. La fixation de charges est considérée comme un travail présentant des risques spécifiques, conformément à l'art. 8 du décret relatif à la prévention des accidents et des maladies professionnelles (VUV), et elle est obligatoire selon la Suva. Les cours de la Swiss Logistics Academy AG sur le thème de la « Fixation des charges » s'adressent à des personnes des secteurs du bâtiment, du commerce et de l'industrie.
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Nous vous proposons bien plus qu'une simple surface logistique ! Nous réalisons la solution idéale pour vous, adaptée à vos exigences individuelles et à vos besoins logistiques !
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Das Anschlagen von Lasten ist eine verantwortungsvolle Aufgabe, die bei fehlerhafter Handhabung schwerwiegende Folgen nach sich ziehen kann. Das Anschlagen von Lasten gilt als Arbeit mit besonderen Gefahren gemäss Art. 8 der Verordnung über die Verhütung von Unfällen und Berufskrankheiten (VUV) und ist gemäss Suva obligatorisch. Die Kurse der Swiss Logistics Academy AG zum Thema «Anschlagen von Lasten» wenden sich Personen aus dem Bau, Gewerbe und Industrie.
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Bereits ist 2/3 vom JOAL-Berufsvorbereitungsjahr absolviert. Die Klienten sind teilweise schon in beruflichen Vorpraktika am Erfahrungen sammeln für den Lehrstart im August, andere arbeiten intensiv an ihren Projekten und wieder andere bereiten sich auf nächste Prüfungen vor. Eine intensive Zeit für alle. Darum ist es auch wichtig, dass die Klasse mal an einem Nachmittag in der Natur Erfahrungen austauschen kann. Am gemütlichen Feuer wird gelacht, die Natur genossen, aufgrund Aktualität auch über den Ramadan gesprochen und persönliche Meinungen werden auch ausgetauscht. Es hat allen gut gefallen, der Frühling ist im Anmarsch und die Teilnehmenden wieder etwas freier für alles, was noch ansteht.
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Wir bieten Ihnen mehr als nur Logistikfläche! Auf Ihre individuellen Anforderungen und logistischen Bedürfnisse angepasst realisieren wir die für Sie beste Lösung!
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Alle neuen, von uns vertriebenen Paletten entsprechen den geltenden Bestimmungen für Euro-Paletten und stammen aus europäischer Fertigung. Unsere Euro-Paletten sind kammergetrocknet und entsprechen den Normen für Lebensmittelqualität.
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Même s'il n'existe aucune obligation pour les entreprises de s'équiper de défibrillateurs, de bonnes raisons prêchent en faveur de l'achat de défibrillateurs automatiques (AED). L'utilisation en temps utile en cas d'accident cardio-vasculaire peut être déterminante pour la vie ou la mort de la victime.
Le 14 mars, nous avons équipé l'entreprise TOI TOI AG Suisse de nouveaux défibrillateurs AED Plus et nous avons également pu former les collaborateurs directement.
Die Swiss ProWork AG bietet seit Jahren die 11-monatigen Programme JOAL „Jugendliche ohne Anschlusslösung“ sowie Sprungbrett als Ausbildungsbasis für ein Berufsvorbereitungsjahr an, mit dem Ziel, sie gegenwartsgerecht zu fördern und entwickeln, damit eine passende Berufslehre gefunden wird oder die Grundlagen für das Berufsvorbereitungsjahr erfüllt werden können. Der Eintritt für Teilnehmende in die Programme ist jederzeit möglich!
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Alle neuen, von uns vertriebenen Paletten entsprechen den geltenden Bestimmungen für Euro-Paletten und stammen aus europäischer Fertigung. Unsere Euro-Paletten sind kammergetrocknet und entsprechen den Normen für Lebensmittelqualität.
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Auch wenn es keine Defibrillator-Pflicht für Firmen gibt, sprechen gute Gründe für den Kauf von automatischen Defibrillatoren (AED). Der rechtzeitige Einsatz bei einem Herz-Kreislauf-Stillstand kann über Leben und Tod entscheiden.
Am 14. März durften wir die Firma TOI TOI AG Switzerland mit neuen Defibrillatoren AED Plus ausrüsten und die Mitarbeitenden auch gleich direkt schulen.